* Chargé(e) de recrutement (CDD 12 mois) F/Hicon/salaire**La cellule emploi de la business unit Projets et Composants recrute un(e) chargé(e) de recrutement F/H en CDD pour une durée de 12 mois.** Vous serez amené à gérer en autonomie un portefeuille complet de recrutement dans un environnement industriel challengeant à forte valeur ajoutée ! **● Recrutement / Mobilité / Sourcing** Dans une équipe transverse, vous êtes amené(e) à gérer une 100aine de recrutements (CDI, CDD) de profils variés pour le site du Creusot (71). Votre portefeuille de recrutement sera varié, vous pourrez être amené à recruter : * des métiers d’opérateurs critiques (contrôleurs non destructifs, usineurs, chaudronniers…)* des profils techniques de tout niveaux (techniciens méthodes, dessinateurs, ingénieurs méthodes..)* des profils fonctions supports (supply chain, qualité, finance..) **En tant que chargé(e) de recrutement, vous aurez à votre main la définition de la stratégie de sourcing à mener pour l’ensemble de votre portefeuille :*** Sourcing au travers de différents canaux (soignez le marketing de l’offre (réseaux sociaux, CVthèque…)* Menez des entretiens RH et restituez les tests de personnalité (PerformanSe) à l’ensemble des candidats.* Vous êtes capable d’affirmer votre position et de conseiller vos clients pour garantir un recrutement de qualité.* Vous êtes garant des engagements du groupe en terme de diversité, écoles cibles, expérience candidat et délais de recrutement; Vous appliquez ces objectifs à votre portefeuille. **● Attractivité et communication** Pour répondre aux enjeux de recrutement, il est important de maintenir et développer les relations avec les écoles et partenaires, notamment en local. Vous aurez un rôle important à jouer pour l’attractivité du site : * Organisation et accueil de groupes d’étudiants (du CAP au Bac+5)* Intégrer la communication à la stratégie de recrutement (Création de support, réseaux sociaux…)* Organisation et pilotage des évènements liés à l’emploi (forums, job dating, découverte des métiers…) **Par cette offre, nous proposons le challenge unique d’apporter votre contribution à la construction des centrales nucléaires de demain.**Votre profil correspond à cette offre si : * vous êtes diplômé en BAC +5 et vous justifiez d’une première expérience réussie en recrutement pour l’industrie* vous êtes reconnu pour votre curiosité* vous savez faire preuve de pugnacité dans votre quotidien et êtes orienté résultats* vous aimez le travail d’équipe* vous êtes intéressé(e) par l’industrie et ses métiers Déplacements réguliers vers le site de Saint-Marcel (1 jour/semaine minimum). Il est possible d’organiser une journée de télétravail par semaine une fois l’intégration terminée et selon l’appréciation du manager. Alors ce poste pourrait être votre prochain challenge !## Additional information**Level of education (all)** Master**Place:** France, Bourgogne-Franche-Comté, Saône et loire (71)**Employment level:** Cadre**Position under administrative investigation:** Yes
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