Offre n° 200NCDKChef de Projets PLV Développement Chine (H/F)Cadres & Tech est une société de conseil spécialisée dans la chasse et le recrutement de Cadres et de Dirigeants pour les secteurs industrie, Luxe et Retail.Notre client est un groupe industriel International spécialisé dans la conception, le développement et la production d'éléments de visual merchandising multi-matériaux (Displays, PLV habillages de points de vente). Ses clients sont des marques de luxe, notamment dans le domaine des parfums et cosmétiques. Effectif de 2500 personnes, 23 sites industriels dans le monde.Nous recherchons pour le siège du groupe basé dans le département des Yvelines un/e :CHEF DE PROJETS CONCEPTION PLV DEVELOPPEMENT CHINE H/FPoste :Rattaché/e à la Direction commerciale du pôle Prestige, vous gérez en interface avec les Responsables Grands Comptes, le bureau d'études, et les 3 sites de production du Groupe en Chine, les projets de développements de nouvelles PLV, fabriquées en Chine. Vos principales missions sont :- Piloter la conception et le chiffrage des projets PLV (maîtrise des coûts) en interface avec les Responsables Grands-Comptes et les sites industriels / les bureaux d'études Chinois sur les aspects techniques (cf Injection plastique, décor, tabletterie, métal, verre, bois, modularité.)- Vérifier la faisabilité des projets et proposer des solutions créatives et fonctionnelles.- Faire évoluer la conception des nouveaux produits- Optimiser les coûts de fabrication en proposant des solutions techniques adaptée- Coordonner toutes les phases des projets : Du développement à la production, en interaction avec les interlocuteurs en Chine (bureaux d'études et Usines)- Contrôler la qualité des productions- Contrôler la logistique de livraison des produits dans le mondeProfil :De formation technique : Ingénieur mécanique, plasturgie, ou généraliste, vous avez potentiellement une première expérience en gestion de projets conception/développement (pièces plastiques ou produits multi-matériaux).- Rigoureux, méthodique, organisé, autonome, avec une aptitude à la résolution de problèmes.- Aisance dans un contexte de travail d'équipe international, capacité de conviction- Français et Anglais exigé.- Mandarin professionnel exigé.- Connaissance culturelle de la Chine indispensable-Bonne présentation- Expérience de gestion de projets avec la Chine souhaitée- La connaissance de la CAO serait un plus- Prévoir 2 à 3 déplacements annuels en ChineRémunération : 42 - 45 Keuros brut annuel + un variable discrétionnaire (non contractuel) de l'ordre de 5% du fixeType de contrat CDIContrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journéeSalaireSalaire brut : Annuel de 42000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 moisTéléphone mobileComplémentaire santéPrimesvariable de 5% non contractuelDéplacements Déplacements: PonctuelsProfil souhaitéExpérienceDébutant acceptéBac+5 et plus ou équivalents Construction mécanique- Ingénieur généraliste Cette formation est indispensableCompétencesAnalyse de rentabilité de projets Cette compétence est indispensableAnalyser les besoins techniques d'un projet Cette compétence est indispensableAnglais des affaires Cette compétence est indispensableAnimer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensableAppliquer les normes liées au recyclage de matériaux Cette compétence est indispensableCadre réglementaire environnemental Cette compétence est indispensableContrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts Cette compétence est indispensableContrôler la qualité des produits finis Cette compétence est indispensableCoordonner les études techniques et les études de prix Cette compétence est indispensableDocumenter les procédures techniques pour les équipes Cette compétence est indispensableElaborer, suivre et piloter un budget Cette compétence est indispensableEtablir un cahier des charges technique Cette compétence est indispensableGestion des coûts et budgetisation Cette compétence est indispensableMener des réunions techniques avec les équipes Cette compétence est indispensableMécanique, travail des matériaux Cette compétence est indispensableNormes qualité Cette compétence est indispensableNégocier des solutions techniques ou financières avec un client Cette compétence est indispensableOptimiser un processus industriel Cette compétence est indispensableOrganisation de la chaîne logistique Cette compétence est indispensableOrganiser et planifier une activité Cette compétence est indispensablePlanifier et suivre les échéances de projet Cette compétence est indispensableProcédures d'appels d'offres Cette compétence est indispensableProcédures de fabrication Cette compétence est indispensableProposer des améliorations techniques continues Cette compétence est indispensablePrésenter et valoriser un produit ou un service Cette compétence est indispensableRecueillir et analyser les besoins client Cette compétence est indispensableStructurer, synthétiser des informations Cette compétence est indispensableSuivi de la réglementation industrielle Cette compétence est indispensableSuperviser la mise en œuvre de solutions techniques Cette compétence est indispensableSuperviser les tests de nouveaux produits Cette compétence est indispensableTechniques de reporting Cette compétence est indispensableAnalyser, exploiter, structurer des donnéesGérer les relations avec les fournisseurs et les sous-traitantsGérer les retours des clients pour améliorer les servicesIngénieur diplômé du CESI spécialité génie industrielMettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratifPlanification stratégiqueAnglais Cette langue est indispensableChinois (Mandarin) Cette langue est indispensableSavoir-être professionnelsAvoir l'esprit d'équipeOrganiser son travail selon les priorités et les objectifsFaire preuve de rigueur et de précisionInformations complémentairesSecteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestionEmployeur0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)Cadres & Tech société spécialisée dans le recrutement de Cadres et Dirigeants, notamment de Profils Retail QualifiésM. Michel AdéD'autres offres peuvent vous intéresser :
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