Responsable de Site multitechnique (H/F) – CDI – Rodez (12).
Recrutement par Manpower Aveyron.
Vos missions clés

Encadrer une équipe de 3 techniciens et coordonner les sous-traitants spécialisés
Organiser les plannings d’intervention (préventif, curatif, travaux)
Accompagner la montée en compétences des collaborateurs

Expertise technique

Superviser les installations multitechniques : CVC, électricité, plomberie, sécurité incendie
Valider les diagnostics et plans d’action
Veiller à la conformité réglementaire

Suivi contractuel & rentabilité

Garantir le respect des niveaux de service, délais et qualité
Suivre les budgets, marges et indicateurs de performance
Proposer des optimisations et piloter les travaux supplémentaires

Relation client

Être l’interlocuteur principal sur site
Assurer le reporting, traiter les urgences et maintenir une relation de confiance

Sécurité & environnement

Appliquer les consignes de sécurité et les procédures internes
Gérer les audits, incidents et actions correctives
Promouvoir une culture sécurité au sein de l’équipe

Avantages

Poste en CDI, basé à Rodez (12), directement sur site client
Salaire : entre 2 800 € et 3 000 € brut mensuel x 13 mois
Statut ETAM – Statut Cadre possible selon profil
Véhicule de service, 13e mois, RTT, mutuelle, panier repas, participation

Pourquoi rejoindre ce projet?
Parce que vous intégrerez une entreprise reconnue dans son domaine, qui valorise l’autonomie, la technicité et la proximité client.
Vous serez au cœur de l’action, dans un rôle stratégique, avec des responsabilités concrètes et une vraie marge de manœuvre.
Intéressé(e) ?
Envoyez votre candidature à notre cabinet de recrutement et donnez un nouvel élan à votre carrière technique !
Profil recherché

Formation Bac à Bac+2 en électrotechnique, génie climatique ou équivalent
Expérience confirmée en management technique (minimum 3 ans)
Maîtrise des environnements multitechniques (CVC, GTB, régulation, électromécanique…)
Sens du service, leadership, rigueur et capacité à piloter des contrats
À l’aise avec les outils numériques et le Pack Office

Expérience exigée : 3 ans.
Niveau d’étude requis : BEP / CAP, Bac +2.
Date de début du contrat : 3 novembre 2025.
Localisation de l’offre : Rodez (12), France.
#J-18808-Ljbffr