Offre n° 199LPNM Travailleur Social à domicile (H/F)
Au sein du Service Turquoise – AEMO intensifiée (accompagnement DMAD‑DARF), placé sous l'autorité d'un cadre de direction, Chef de service éducatif, les responsabilités sont les suivantes :

Accompagner l'enfant, seul ou en fratrie, et proposer aux parents une guidance parentale : écoute, information, conseil et soutien.
S'engager dans la relation et le travail auprès des enfants et des adolescents et s'impliquer dans les rapports avec les membres de la famille accompagnée, au domicile et hors du domicile, en individuel et en collectif.
Travailler en collaboration avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire.
Élaborer et conduire la mise en œuvre des projets personnalisés.
Participer à l'identification et à l'animation des réseaux « Partenaires – Territoires ».

Profil recherché : une pratique socio‑éducative auprès d'enfants, d'adolescents et de familles bénéficiaires d'une mesure d'Aide Sociale à l'Enfance.

Aptitudes à s'inscrire dans une dynamique d'équipe, autonomie et sens des responsabilités.
Capacités d'adaptation, d'analyse et d'organisation.
Aisance confirmée dans l'utilisation de l'informatique (bureautique, agenda, courriel).
Dispositions relationnelles empreintes d'empathie et de bienveillance, personnalité encline à l'assertivité.
Éthique et valeurs humaines fortes.
Compétences rédactionnelles indispensables.

Pourquoi rejoindre ? :

Temps plein (35 h lissées sur le contrat).
6 jours de congés consécutifs tous les 3 mois (sauf l'été).
Association à valeurs humanistes.
Espace de travail bienveillant et convivial.
Permis B souhaité pour les interventions à domicile.

Type de contrat
CDI – Travail en journée – 35 h/semaine.
Rémunération

Salaire brut : Mensuel de 2152,21 € sur 12 mois.
Grille de salaire de la CCNT 66.

Expérience

Débutant accepté.
Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Éducateur spécialisé – DEES, DEAS, DEME / Animateur sportif (formation indispensable).

Compétences clés

Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne.
Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches.
Organiser le travail d'une équipe.
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne.

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié.
Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social.

#J-18808-Ljbffr