Offre n° 200LVMR Animateur(trice) coordinateur(trice) (H/F)
Association recrute une personne qui assurera l'administration, l'animation et la coordination des différentes activités du groupe de bénévoles avec les trois missions principales suivantes : Gestion courante- Accueil téléphonique des demandeurs, orientation des appels- Traitement du courrier entrant et sortant- Appui au trésorier de l'association pour l'élaboration et le suivi budgétaire- Recherche de nouveaux financeurs et suivi des financements en cours- Mise à jour des fichiers adhérents, accompagnateurs bénévoles et accompagnés- Participer au lien entre le local associatif partagé et le conseil d'administration- Suivi et tenue de l'observatoire des accompagnements Animation et vie associative- Préparer et participer aux diverses réunions qui structurent la vie associative (conseil d'administration, groupes de travail, assemblée générale)- Assurer le lien avec les réseaux de Solidarité Paysans (au niveau régional et national), ainsi qu'avec les partenaires associatifs locaux.- Travailler sur la communication externe de l'association en lien avec le conseil d'administration- Appui administratif aux dossiers des agriculteurs accompagnés par les bénévoles Coordination de l'action de l'équipe de bénévoles- S'assurer que l'information est bien diffusée auprès des membres de l'association- Préparer et animer les réunions de suivi des dossiers pour chaque équipe départementale
Type de contrat : CDD - 18 Mois
Durée du travail : 35H/semaine, Travail en journée
Horaires annuels
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Conditions de travail : Déplacements professionnels, Travail en mode projet

Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
Ordinateur portable
Téléphone mobile
Indemnité transports

Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Expérience

1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

Collaborer avec des partenaires institutionnels Cette compétence est indispensable
Développer des partenariats avec des acteurs locaux Cette compétence est indispensable
Elaborer une stratégie de développement d'activité Cette compétence est indispensable
Faciliter la communication interne et externe Cette compétence est indispensable
Maîtrise outils bureautiques partagés Cette compétence est indispensable
#J-18808-Ljbffr