Offre n° 200MSJFAssistant / Assistante achats (H/F)
L’assistant(e) / Le/La coordinateur(trice) achat constitue un binôme avec l’acheteur de la thématique à laquelle il/elle est rattaché(e). Ses missions sont les suivantes :
Assister l’acheteur sur les salons internationaux et lors des visites fournisseurs
Gérer les réceptions de cotations et d’échantillons demandés auprès du fournisseur
Comparer les cotations reçues des différents nouveaux fournisseurs sourcés
Participer aux appels d’offres, sourcing produits
Intervenir dans la validation des designs produits et packagings avec la PAO et l’acheteur
Intervenir dans la définition du plan d’inspection qualité et participer à la revue qualité des nouveautés
Gérer la création et la mise à jour des références, saisir et suivre les commandes dans l’ERP
Créer et mettre à jour les fiches fournisseur et usine en s’assurant que les documents d’évaluation sont fournis
Négocier le remboursement des litiges fournisseurs en autonomie
Nous recherchons une personne organisée, rigoureuse, ayant un excellent sens du relationnel, un esprit de cohésion, sachant travailler en groupe, étant capable d’anticiper, de s’adapter et d’écouter.
Profil recherché :
Formation : Bac +2 en Achats / Commerce international / Marketing
Anglais lu, écrit et parlé obligatoire
Poste à pourvoir dès que possible.
Type de contrat CDIContrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journéeSalaire
Selon profil
Expérience
Débutant accepté
Bac ou équivalent Achat
Bac ou équivalent Commerce international
Compétences
Accueillir, orienter, renseigner un public
Anglais technique
Assurer un accueil téléphonique
Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Etablir un devis
Mettre à jour un dossier, une base de données
Normes rédactionnelles
Relayer de l’information
Techniques commerciales
Utiliser les outils numériques
Vérifier les conditions de réalisation d’une commande
Anglais : cette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
Etre à l’écoute, faire preuve d’empathie
Faire preuve de rigueur et de précision
Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
Qualification : Employé qualifié
Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d’autres biens domestiques
Employeur
250 à 499 salariés
GERS EQUIPEMENT, filiale d’un Groupe Leader sur son marché, a su s’imposer comme un acteur incontesté de l’équipement ménager, de la cuisson et des arts de la table.
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