Conseiller/Vendeur(e) jardinerie – CDI (H/F) – Temps partiel
Accueillir de jeunes pousses, semer del’envie, cultiver des talents, récolter de l’énergie.
Depuis plus de 135 ans, la SCAEL et ses filiales déploient toutes leur énergie pour participer à l’essor d’une agriculture française performante, durable et ouverte sur le monde.
Pas d’idée préconçue, pas de profil type, nous pensons que la réussite de notre projet au service des agriculteurs et des clients passe par la construction d’une équipe où chacun peut s’épanouir. Alors non, il ne faut pas obligatoirement issu monde agricole pour travailler au sein du Groupe SCAEL !
Au sein du Pôle Distribution Grand Public, dans notre magasin Gamm Vert, qui commercialise auprès du grand public divers produits regroupés dans dix familles différentes (jardinage, bricolage, alimentation animale ou encore terroir), nous recrutons un(e) conseiller(e) jardinerie – CDI (H/F) – Temps partiel.
Poste basé au magasin à Bonneval (28).
Les missions

Apporter un conseil technique aux clients: Accueillir et renseigner le client sur nos produits; identifier le besoin et prodiguer un conseil adapté; finaliser les ventes; réaliser les encaissements et être le garant de l’activité du magasin.
Dynamiser l’espace de vente et valoriser l’enseigne Gamm Vert: Mettre en œuvre des actions de valorisation du magasin; gérer le magasin (commandes, rotations de stocks, entretien du linéaire); veiller aux évolutions du CA, de la marge, des démarques; garantir une bonne gestion des stocks; effectuer le suivi administratif et comptable de l’unité de vente ou transmettre les données au service concerné.

Profil recherché
Titulaire d’une formation BAC pro commerce/vente avec une spécialisation en jardinerie, végétal ou ornement. Vous justifiez idéalement d’une première expérience en jardinerie ou rayon jardin en grande surface et avez le sens du résultat que vous cherchez en permanence à développer. Vous connaissez les produits de protection des plantes et leur utilisation. Vous faites preuve de polyvalence pour travailler à la réception des marchandises, tenir le magasin, la caisse et rendre le magasin attrayant. Vous avez l’esprit commerçant: maîtrise des techniques de vente et de merchandising, connaissance des actions marketing, connaissance technique, notion de marge et chiffre d’affaires afin de faire progresser l’activité du magasin. Vous avez le sens de l’organisation: ce métier requiert de la méthode dans la gestion quotidienne (suivi de l’activité, veille concurrentielle, caractérisation de la clientèle, etc.).
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous attachons une grande importance à la formation de nos nouveaux collaborateurs et à leur intégration afin qu’ils puissent débuter leur prise de fonction dans les meilleures conditions. Vous serez accompagné et formé aux différents postes. Rejoindre Jardin Loisirs 28, c’est intégrer une équipe à taille humaine, conviviale et bienveillante qui vous permettra de vous épanouir dans ce métier.
Conditions de travail

Travail en semaine, weekend compris avec 2 jours de repos
Horaires: 25 heures par semaine
Rémunération selon expérience + 13ème mois + primes sur le CA + prime d’ancienneté à partir de 3 ans
Intéressement et PERCO
Carte restaurant
Mutuelle d’entreprise avantageuse, prévoyance retraite supplémentaire
Prise de participation dans la foncière immobilière du groupe
CSE (chèques cadeaux)

Et côté bien‑être et qualité de vie au travail ?
Des investissements informatiques et matériels ont été réalisés au sein des magasins (meilleure connexion, engins et transpalettes électriques pour faciliter le port de charges). Nous élaborons également un parcours d’intégration personnalisé pour chaque collaborateur. Notre Groupe s’engage sur le plan environnemental: gestion des déchets et recyclage, bilan carbone, agriculture biologique… D’un point de vue sociétal, nous avons lancé une démarche de politique handicap pour favoriser le recrutement, l’accompagnement et le maintien en emploi des travailleurs en situation de handicap.
Processus de recrutement

Après avoir postulé, nous accusons réception de votre candidature immédiatement par mail
Nous étudions votre profil et nous échangeons partéléphone pendant une trentaine de minutes
Nous planifions un entretien physique/visio avec le N+1 voir N+2 ou RRH
Un retour positif ou négatif vous sera toujours communiqué sous une dizaine de jours maximum

Nous sommes convaincus que la diversité est un richesse pour l’entreprise et un atout pour sa performance. C’est pourquoi, nous soutenons l’égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l’insertion professionnelle, l’accès et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
SCA/IND
#J-18808-Ljbffr