Gestionnaire action sociale H/F – Caf des Yvelines
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CAF DES YVELINES
La Caisse d'allocations familiales des Yvelines est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle appartient à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale. Elle assure le versement des prestations légales aux allocataires et met en place une politique d'action sociale pour soutenir les familles dans leur vie quotidienne. En décembre 2022, la Caf des Yvelines assurait la gestion de 254 423 dossiers d'allocataires et a versé plus d'1 ,4 milliard d'euros de prestations légales ainsi que plus de 161 millions d'euros d'action sociale. L'organisme compte 627 salariés répartis sur deux sites : le siège à Versailles et une agence à Mantes-la-Jolie.
Missions Principales

Analyser la cohérence des données transmises et la pertinence des commentaires apportés par les partenaires avant paiement des aides financières.
Organiser le recueil des informations administratives nécessaires à la constitution du dossier de financement du partenaire (association, collectivité territoriale, entreprise).
Contrôler les pièces justificatives obligatoires pour la liquidation de l'ensemble des aides financières.
Assurer la tenue des fichiers, échéances, courriers et dossiers.

Profil recherché
Titulaire d'un BAC à BAC+2.
Vos Atouts

Excellentes qualités relationnelles et aptitude à communiquer avec les partenaires.
Maîtrise d'une réglementation complexe ainsi que des procédures formalisées.
Rigueur, sens de l'organisation et bonnes capacités d'analyse.
Aptitude à rendre des comptes et alerter sa hiérarchie.
Esprit collaboratif, favorisant le travail en équipe et la coordination avec différents services.
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word).

Informations complémentaires

Rémunération : niveau 3 de la convention collective – environ 1 917,57 € mensuel brut sur 13 mois.
Contrat à Durée Déterminée, formule au choix : 36 h hebdomadaires (3 jours RTT) ou 39 h (20 jours RTT).

Processus De Recrutement

Entretien téléphonique avec un interlocuteur RH pour les candidatures retenues.
Épreuve écrite suivie d'un entretien manager/RH en présentiel à Versailles.
Prise de poste prévue dès que possible.

Les avantages liés au poste

Intégration attentionnée, remboursement de l'abonnement transport à 75 %.
Forfait mobilité durable, RTT, carte chèque déjeuner, complémentaire santé, remboursement des frais de déplacement.
CSE, horaires variables et télétravail (1 à 3 jours).

Contact
Bénédicte JEANNE‑MICHAUD – Responsable secteur aides financières collectives : Tél : 01 71 42 73 16
Transmettez votre CV + lettre de motivation UNIQUEMENT via ce lien
https://jobaffinity.fr/apply/gei8uhre252xn8rth6
#J-18808-Ljbffr