Offre n° 200LKDX Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)Sous la directive de la Responsable du Pôle Hébergement, vous assurerez l'accompagnement éducatif, social, et médico‑social auprès des adultes en situation de handicap du foyer d'hébergement et du foyer de vie, pour favoriser le développement de leur autonomie et leur bien‑être au quotidien. Vous participerez à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Vous assurerez une relation éducative au sein d'espaces collectifs et favoriserez l'accès aux ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes). Grâce à vos connaissances des situations individuelles, vous contribuerez à l'élaboration des projets personnalisés et participerez aux différents dispositifs institutionnels. Vous contribuerez, dans le cadre des équipes pluridisciplinaires, à la mise en œuvre au quotidien des projets.Type de contrat CDI. Contrat travail. Durée du travail 36H/semaine. Travail les week-ends et jours fériés.Salaire. CSEComplémentaire santéPlan d'épargne retraite d'entrepriseSuivant CCN66 et expérience + SEGUR Déplacements: Fréquents.Profil souhaitéExpérience2 An(s) - Cette expérience est indispensableBac ou équivalent Moniteur‑éducateur- DEME - Cette formation est indispensableCompétencesAccompagner la mise en œuvre d'un projet socio‑educatif personnalisé - Cette compétence est indispensableAccompagner le développement de l'autonomie d'une personne - Cette compétence est indispensableCoconstruire et adapter le mode d'intervention socio‑éducatif avec la personne accompagnée - Cette compétence est indispensableConcevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe - Cette compétence est indispensableDiplôme d'État de moniteur éducateur - Cette compétence est indispensableEncourager l'autonomie dans les activités quotidiennes - Cette compétence est indispensableParticiper à l’évaluation du projet personnalisé avec la personne, son entourage et l’équipe - Cette compétence est indispensableRespecter les normes éthiques et de confidentialité - Cette compétence est indispensableRédiger un écrit professionnel - Cette compétence est indispensableTransmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Cette compétence est indispensableComprendre les intentions émotionnelles des autres et être capable de réagir de manière appropriée ou d'adapter son comportement en fonctionParticiper à des réunions d'équipes éducatives et institutionnellesParticiper à la gestion du budget de ses activitésRespecter les règles d'éthique et de déontologieTechniques d'animation de groupeTechniques d'identification des besoins du patient ou de la personne accompagnéeTechniques de communication non verbaleB - Véhicule léger - Ce permis est indispensableSavoir‑être professionnelsFaire preuve de rigueur et de précisionFaire preuve de sens des responsabilitésEtre force de propositionInformations complémentairesQualification : Employé qualifiéSecteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentauxD'autres offres peuvent vous intéresser :
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